Последовательность действий работодателя-участника оргнабора

Последовательность действий работодателя-участника оргнабора:

• Заполнение Заявки установленной формы
• Подписание договора с оператором оргнабора (после изучение Заявки на предмет ее реализации)
• В случае необходимости профессиональной подготовки кандидатов на работу на территории Узбекистана или организации подтверждения профессиональной квалификации, сроки и условия этих услуг оговариваются дополнительно
• Дистанционное согласование кандидатов, участие, в случае необходимости, в их предвыездной подготовке
• После согласования кандидатов с работодателем, получение от работодателя гарантийных писем с подтверждением готовности трудоустроить кандидатов
• Участие в адаптационных мероприятиях для кандидатов после их прибытия в регион трудоустройства
• Подписание трудового договора с каждым согласованным кандидатом, получившим патент на трудовую деятельность
• Взаимодействие с оператором оргнабора до конца испытательного срока по вопросам возможного несоответствия трудовых мигрантов требованиям Заявки или по обоснованным жалобам со стороны трудовых мигрантов