Специалист по организационной поддержке трудовой миграции

Описание трудовых функций, входящих в профессиональный стандарт (функциональная карта вида профессиональной деятельности)

Обобщенная трудовая функция: Деятельность по организационной поддержке участников (субъектов) трудовой миграции

Трудовые функции:

• Сопровождение и консультирование работодателей по процессам привлечения трудовых ресурсов в рамках трудовой миграции
• Сопровождение и консультирование участников (субъектов) трудовой миграции по вопросам оформления разрешительных документов на право осуществления трудовой деятельности
• Сопровождение и консультирование участников (субъектов) трудовой миграции по вопросам социальной поддержки и медицинского обеспечения
• Сопровождение и организация прохождения тестирования, оценки, признания и развития профессиональной квалификации трудовых мигрантов

Возможные наименования должностей, профессий:

• Специалист по трудовой миграции
• Юрисконсульт по трудовой миграции
• Менеджер по трудовой миграции

• Высшее образование - бакалавриат или специалитет, или магистратура
• Высшее образование (непрофильное) - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование - программы переподготовки в области управления и организации миграции
• Высшее образование (непрофильное) - специалитет или магистратура и дополнительное профессиональное образование - программы переподготовки в области управления или юридического сопровождения миграции

• Не менее двух лет в области юриспруденции или в государственных органах в сфере миграции

• Консультирование по вопросам поиска трудовых мигрантов
• Проведение целевого набора иностранных граждан по заявкам российских работодателей в рамках международных проектов, межправительственных соглашений
• Проведение и контроль подготовительных процедур по привлечению трудовых ресурсов, включая иностранных граждан по целевому (организованному) набору к работодателям
• Подготовка документов для въезда иностранных граждан в Российскую Федерацию
• Сопровождение въезда в Российскую Федерацию иностранных граждан, участвующих в трудовой миграции
• Консультирование, организация и контроль проведения оценки документов иностранных граждан на соответствие требованиям законодательства Российской Федерации
• Консультирование, организация и контроль проведения оценки профессиональной квалификации трудовых мигрантов по запросу работодателей
• Консультирование, организация и контроль оформления документов на право осуществления иностранными гражданами трудовой деятельности в Российской Федерации
• Подготовка и обеспечение организационно-контрольных мероприятий в отношении трудовой миграции
• Подготовка и обеспечение проверки документов и запросов информации при привлечении иностранных граждан
• Информирование и консультирование участников (субъектов) трудовой миграции по вопросам пребывания и осуществления трудовой деятельности на территории Российской Федерации

• Проводить целевой поиск трудовых ресурсов на внутреннем и внешнем рынке труда
• Определять соответствие профессиональных характеристик трудовых мигрантов требованиям к квалификации, установленным профессиональными стандартами и (или) нормативными правовыми актами
• Проверять информацию об иностранных гражданах на наличие для них ограничений при осуществлении трудовой деятельности на территории Российской Федерации
• Подготавливать запросы и документы для въезда иностранных граждан на территорию Российской Федерации
• Пользоваться поисковыми системами и информационными ресурсами для мониторинга гражданского и трудового законодательства Российской Федерации, и рынка труда
• Консультировать по вопросам рынка труда в части обеспечения персоналом
• Использовать навыки межкультурной коммуникации, в том числе на иностранном языке в области экономики и права
• Соблюдать нормы этики делового общения

• Технологии, методы и методики проведения анализа и систематизации документов и информации
• Порядок определения перспективной и текущей потребности в привлечении трудовых мигрантов
• Технологии обеспечения работодателей трудовыми ресурсами
• Методы организации работ на различных участках производства, предприятия, отрасли
• Общие тенденции занятости на рынке труда в отраслевом и профессиональном разрезе
• Основы психологии и социологии труда
• Основы экономики, организации труда и управления
• Трудовое законодательство Российской Федерации и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, содержащие нормы трудового права
• Миграционное законодательство Российской Федерации и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, содержащие нормы в сфере миграции
• Законодательство Российской Федерации о персональных данных
• Законодательство Российской Федерации по вопросам оценки профессиональных квалификаций
• Основы законодательства Российской Федерации об архивном деле
• Иностранный язык в области экономики и права
• Нормы этики делового общения
• Основы информатики, структурное построение информационных систем и особенности работы с ними

• Определение правового статуса иностранных граждан в Российской Федерации и консультирование участников (субъектов) трудовой миграции
• Подготовка к трудоустройству и допуску к работе иностранных граждан в соответствии с законодательством Российской Федерации
• Подготовка и сопровождение миграционного учета трудовых мигрантов
• Консультационное сопровождение по оформлению документов при трудоустройстве иностранных граждан
• Подготовка архивных дел иностранных граждан при ведении документооборота
• Уведомление государственных органов Российской Федерации о привлечении к трудовой деятельности иностранных граждан
• Подготовка предложений по формированию бюджета для поиска и привлечения трудовых мигрантов
• Информирование и консультирование по вопросам привлечения трудовых мигрантов с оценкой затрат и рисков работодателей

• Проверять персональные документы иностранных граждан на наличие несоответствий требованиям и формам, утвержденным законодательством Российской Федерации
• Определять правовой статус иностранных граждан на территории Российской Федерации
• Оформлять документы для постановки на учет по месту пребывания (нахождения, проживания) иностранных граждан
• Контролировать правильность оформления миграционного учета по срокам и месту пребывания (нахождения, проживания)
• Определять основания для получения иностранными работниками права на оформление трудовых отношений на вакантные должности и допуск к выполнению работ
• Регистрировать, вести учет и обеспечивать хранение документов иностранных граждан
• Анализировать документы и вносить сведения в информационные системы и базы данных о трудовых мигрантах
• <Анализировать и систематизировать информацию для определения объемов бюджетных затрат на поиск и привлечение иностранных граждан/li>
• Пользоваться базами данных, информационными системами и сервисами по миграции
• Организовывать хранение документов в соответствии с требованиями трудового законодательства Российской Федерации, законодательства Российской Федерации об архивном деле и локальными нормативными актами организации
• Вести деловую переписку
• Использовать навыки межкультурной коммуникации, в том числе на иностранном языке в области экономики и права
• Соблюдать нормы этики делового общения

• Перечень, формы и виды документов необходимых иностранным гражданам, для получения права на пребывание (нахождение, проживание) и осуществление трудовой деятельности на территории Российской Федерации
• Особенности прав и обязанностей иностранных граждан
• Правила, порядки и процедуры миграционного учета, в том числе оформления регистрации по месту пребывания, нахождения и проживания
• Правила, порядки и процедуры оформления документов для осуществления трудовой деятельности на территории Российской Федерации
• Порядок контроля за пребыванием и осуществлением иностранными гражданами трудовой деятельности на территории Российской Федерации
• Основы документооборота и документационного обеспечения
• Порядок проведения конкурсов и оформления конкурсной документации
• Порядок проведения закупочных процедур и оформления документации
• Трудовое законодательство Российской Федерации и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, содержащие нормы трудового права
• <Миграционное законодательство Российской Федерации и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, содержащие нормы в сфере миграции/li>
• Законодательство Российской Федерации о персональных данных
• Основы гражданского права Российской Федерации в части отношений сторон при заключении гражданско-правовых договоров (контрактов) с участниками (субъектами) трудовой миграции
• Основы законодательства Российской Федерации об архивном деле в отношении формирования, ведения и хранения информации о трудовых мигрантах
• Иностранный язык в области экономики и права
• Нормы этики делового общения
• Основы информатики, построения информационных систем и особенности работы с ними

• Консультирование участников (субъектов) трудовой миграции по вопросам социальных прав и порядка их реализации
• Анализ порядков и требований по налогообложению и социальному страхованию различных категорий трудовых мигрантов
• Подготовка переезда (релокации) трудовых мигрантов к месту работы и проживания, включая транспортировку (ввоз) предметов (товаров) личного пользования
• Содействие в организации получения детьми трудовых мигрантов дошкольного и школьного образования
• Сопровождение договорных отношений участников (субъектов) трудовой миграции на предоставление социальных услуг
• Консультирование участников (субъектов) трудовой миграции по вопросам налогообложения, пенсионных прав трудовых мигрантов и вопросам социального страхования
• Содействие в получении доступа к медицинским услугам, обеспечению лекарственными препаратами и изделиями медицинского назначения участниками (субъектами) трудовой миграции
• Подготовка предложений по формированию бюджетов участников (субъектов) трудовой миграции при организации социальной и медицинской поддержки

• Определять параметры для налогообложения и социальной поддержки трудовых мигрантов
• Выбирать средства и методы оценки финансовых и организационных затрат при организации социальной поддержки трудовых мигрантов
• Составлять и контролировать бюджеты на социальную поддержку трудовых мигрантов
• Обеспечивать организационное сопровождение в области дошкольного и школьного образования детей трудовых мигрантов
• Собирать, анализировать и структурировать информацию о рынке страховых услуг по вопросам социальной поддержки участников (субъектов) трудовой миграции
• Анализировать и систематизировать информацию для определения бюджетных затрат на социальную поддержку трудовых мигрантов
• Проводить предварительные закупочные процедуры и оформлять документацию по заключению договоров социальной поддержки
• Определять условия для заключения договоров по социальной поддержке трудовых мигрантов
• Проводить переговоры по условиям заключаемых договоров социальной поддержки
• Организовывать хранение документов в соответствии с требованиями трудового законодательства Российской Федерации, законодательства Российской Федерации об архивном деле и локальными нормативными актами организации
• Пользоваться базами данных, информационными системами и сервисами по миграции и социальной поддержке
• Использовать навыки межкультурной коммуникации, в том числе на иностранном языке в области экономики и права
• Соблюдать нормы этики делового общения

• Основы налогового законодательства Российской Федерации
• Методы оценки финансовых и организационных затрат при организации социальной поддержки трудовых мигрантов
• Методы расчета статей бюджета по организации социальной поддержки трудовых мигрантов
• Методы анализа и оценки экономической эффективности социальным программам
• Технологии и методы проведения анализа и систематизации информации по вопросам социальных программ и государственных гарантий
• Трудовое законодательство Российской Федерации и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, содержащие нормы трудового и миграционного права
• Миграционное законодательство Российской Федерации и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, содержащие нормы в сфере миграции
• Законодательство Российской Федерации о персональных данных
• Основы законодательства Российской Федерации об архивном деле
• Основы формирования и контроля бюджетов
• Основы законодательства Российской Федерации в области налогообложения в отношении российских и иностранных граждан, осуществляющих трудовую деятельность на территории Российской Федерации и за рубежом
• Основы гражданского права Российской Федерации в части отношений сторон при заключении гражданско-правовых договоров (контрактов)
• Иностранный язык в области экономики и права
• Нормы этики делового общения
• Основы информатики, построения информационных систем и особенности работы с ними

• Определение потребностей в обучении трудовых мигрантов на основании предъявляемых ими документов при привлечении их к трудовой деятельности в Российской Федерации
• Подготовка и обеспечение проведения тестирования и экзаменов для трудовых мигрантов, включая оценку квалификации
• Формирование индивидуальных графиков развития профессиональных квалификаций трудовых мигрантов
• Оформление и анализ конкурсной документации при организации закупочных процедур по отбору организаций для обучения и тестирования иностранных граждан
• Анализ личных документов иностранных граждан на соответствие требованиям законодательства Российской Федерации
• Внесение информации о персональных данных и личную информацию по трудовым мигрантам в информационные системы и базы данных

• Выявлять иностранных граждан, которым требуется обучение для оформления документов, на право осуществления трудовой деятельности на территории Российской Федерации
• Оформлять документы по вопросам прохождения обучения и тестирования иностранных граждан при оформлении разрешений на право осуществления трудовой деятельности, для предоставления в государственные органы Российской Федерации
• Проводить предварительные закупочные процедуры и оформлять документацию для заключения договоров на проведение обучения и тестирования
• Организовывать и проводить конкурсы, оформлять и анализировать конкурсную документацию до заключения договоров на обучение и тестирование
• Разрабатывать индивидуальные планы и графики обучения трудовых мигрантов
• Анализировать документы и вносить информацию в информационные системы и базы данных о трудовых мигрантах
• Анализировать и систематизировать информацию для определения бюджетных затрат на обучение и тестирование трудовых мигрантов
• Пользоваться базами данных, информационными системами и сервисами по миграции
• Организовывать формирование, ведение и хранение документов в соответствии с требованиями трудового законодательства Российской Федерации, законодательства Российской Федерации об архивном деле и локальными нормативными актами организации
• Вести деловую переписку
• Использовать навыки межкультурной коммуникации, в том числе на иностранном языке в области экономики и права
• Соблюдать нормы этики делового общения

• Порядок оформления, ведения и хранения документации по обучению и тестированию знаний иностранных граждан, установленных законодательством Российской Федерации
• Порядок ведения конкурсной документации, установленный законодательством Российской Федерации
• Правила разработки планов и графиков обучения трудовых мигрантов с учетом требований миграционного законодательства Российской Федерации и сроков оформления разрешительных документов на право осуществления трудовой деятельности
• Порядок проведения оценки профессиональной квалификации иностранных граждан
• Основные информационные системы и базы данных, характеризующие миграционные потоки иностранных граждан
• Иностранный язык в области экономики и права
• Основы документооборота и документационного обеспечения
• Порядок проведения конкурсов и тендеров при проведении закупочных процедур
• Порядок проведения конкурсов при замещении вакантных должностей
• Трудовое законодательство Российской Федерации и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, содержащие нормы трудового права
• Миграционное законодательство Российской Федерации и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, содержащие нормы в сфере миграции
• Законодательство Российской Федерации о персональных данных
• Основы гражданского права Российской Федерации в части отношений сторон при заключении гражданско-правовых договоров (контрактов)
• Основы законодательства Российской Федерации об архивном деле
• Основы налогообложения, гарантии, компенсации и льготы, применяемые при проведении оценки квалификаций и обучении
• Нормы этики делового общения
• Основы информатики, построения информационных систем и особенности работы с ними<