Вопрос задан 24.11.2020г. Автор - Pavel_79
Если у нас строительная компания, мы в ТД указываем, что он принят до выполнения определенных работ или до окончания строительства, нас вынуждают делать бессрочный.
Ответ Аналитического центра Союза МАТМ:
Действительно, в соответствии с положениями части 5 статьи 327.1 ТК РФ между работником, являющимся иностранным гражданином или лицом без гражданства, и работодателем заключается трудовой договор на неопределенный срок.
Однако, эта же норма указывает на необходимость заключения с иностранным гражданином срочного трудового договора в случаях, предусмотренных статьей 59 ТК РФ.
В соответствии с абзацем 8 части 1 статьи 59 ТК ФР срочный трудовой договор заключается с лицами, принимаемыми для выполнения заведомо определенной работы в случаях, когда ее завершение не может быть определено к