Вопрос задан 01.06.2021г. Автор - О.Карпова
Адрес осуществления трудовой деятельности ИГ (п.3.4. уведомления о заключении ТД), указываем юридический адрес компании или адрес, где человек непосредственно трудится?
Ответ Аналитического центра Союза МАТМ:
Следует различать место работы работника (организацию, в которой он работает) от рабочего места (места осуществления трудовой деятельности работника).
Поскольку пункт 3.4 бланка уведомления о заключении договора с иностранным гражданином предполагает указывание в соответствующих графах адреса места осуществления трудовой деятельности принятого на работу иностранного гражданина (лица без гражданства), - речь идет о необходимости указывания именно адреса, по которому иностранный гражданин фактически выполняет работы/оказывает услуги.