Ваши вопросы

Вопросы-ответы

Задать вопрос (не более 1000 знаков):
Вы не можете задавать вопросы (необходимо войти в свой аккаунт)

account_circle Войти на сайт


Вопрос задан 21.11.2020г. Автор - Кожевников

Добрый день, подскажите как поступить и имеем ли мы возможность что либо предпринять в след ситуации, наш работник (гражданин Украины) уехал в отпуск с 19.09.20 и на сегодня "застрял" вернуться не имеет возможности, на границе РФ не пропускают не смотря на наличие действующего разрешительного документа (патента) за который оплачен налог до 07.01.2021 года. Как поступить? Чем мы можем ему помочь? расторгать договор с ним мы не желаем и не планируем.


Вопрос задан 20.11.2020г. Автор - OrgNab77

Вузу в рамках реализации научного гранта необходимо трудоустроить иностранного ученого (из Финляндии). Предполагается дистанционный формат его работы (научное консультирование). Есть ли возможность такого вида трудоустройства в принципе и в условиях пандемии?


Вопрос задан 18.11.2020г. Автор - ПетровПС

Добрый день! Обязательно ли в трудовом договоре указывать фактическое место работы, если адрес регистрации работодателя-ИП отличается от места ведения деятельности?


Вопрос задан 18.11.2020г. Автор - Виктория Николаевна

К нам хотят вывести студента на работу, гражданин Таджикистана.
По новому основанию (то что с 05.08.2020) без РНР.
Однако он находится в академическом отпуске в ВУЗе.
Подскажите пожалуйста, в таком случае мы можем принять его на основании подпункта 7.1 пункта 4 статьи 13 Закона о правовом положении иностранных граждан?